兆丰证券今年首度举办家庭日活动，以「永续同心、幸福前行」为主题，在北中南举办四场亲子同乐盛会，吸引逾3,200位员工及眷属热情参与，员工参与率突破七成。

兆丰证券董事长陈佩君、总经理吴明宗亲自出席并全程参与每场家庭日活动，展现对员工及眷属的高度重视。陈佩君表示，人才是公司最重要的资产，兆丰证券不仅是大家共同努力的工作场域，更是彼此支持的大家庭，过往公司多透过一年一度的尾牙活动彼此交流感情，但今年突破常规、首度举办家庭日联谊，向员工及背后支持的家人，表达最诚挚谢意，并持续营造具幸福感及向心力的职场环境。

本次活动自5至6月分别于台中国立自然科学博物馆、台北自来水园区，及台南走马濑农场热闹登场，结合永续减碳、防诈教育及社会公益等多元主题，让同仁在工作之余，与家人共度温馨时光，也成功凝聚员工向心力。

为落实「绿色公益家庭日」概念，兆丰证券将环保节能与永续发展融入活动细节，从报到、支付至抽奖均采数位化流程，降低纸张使用与碳足迹；同时结合ESG精神，邀请潘若迪教练带动活力健康操，及辖区派出所设摊宣导防诈及防诈游戏摊位，并设置视障按摩、亲子彩绘及编发等服务，兼顾永续发展、防诈教育、员工关怀及社会共融。

兆丰证券长期重视员工福祉与友善职场环境，积极建置落实性别平等、职场安全、员工身心健康照护等制度措施。除提供定期健康检查、医师驻点咨询、员工协助方案，亦提供育儿支持措施，从员工孕期即提供好孕待产包及新生儿礼盒等，并给予优于现行法令天数的产假、产检假、陪产检及陪产假。

兆丰证券表示，员工是企业重要资产，未来将持续透过更多元的关怀、福利措施，打造兼具幸福感、凝聚力与永续价值的职场环境，与员工携手共创幸福未来。