金管会上周公布第三届「永续金融」评鉴结果，国泰人寿连三年上榜，拿下三连霸。国寿长期以「气候、健康、培力」三大主轴推进ESG，将永续内化为营运与商品策略，稳居寿险业永续前段班。

国寿在第三届永续金融评鉴中，自17家寿险公司中脱颖而出，连续三年入榜前25%。这项成绩背后，主轴聚焦气候行动、健康促进与人才培力三大面向，形成长期布局。

在气候行动上，国寿响应RE100并依循SBT科学基础减碳目标，订下2030年全台据点100%使用再生能源。并同步推动「零碳营运转型」与「低碳投资配置」双轨策略，从营运端与投资端双向降碳。

在自然议题上，国寿更与全球51家机构共同签署「贝伦投资人热带雨林声明」，支持森林保护与生物多样性修复，将自然风险纳入金融决策框架，强化自然资本管理能力。

商品面则出现关键突破。2025年，旗下旅行平安险与帐户型医疗终身保险通过ISO 14068-1审核，成为国内首家取得「产品碳中和」认证的保险公司，让永续不再只是投资策略，而是直接落实在保单商品上。

在社会面，国寿为寿险业唯一连续七年获公平待客原则评核绩优业者。近两年更强力推动反诈骗，成功拦阻344件、近3亿元诈骗金额，占寿险业拦阻件数九成以上，强化金融防护网。

面对超高龄社会，国寿以「服务×外溢×伙伴」打造健康生态圈，健康促进平台「FitBack健康吧」累计170万用户。2025年「步步攻亿走」活动总步数突破千亿步，串联海洋保育与土地复育议题，让健康与永续形成外溢效应。

人才培力则是第三支柱。除鼓励员工考取永续专业证照，并与台湾海洋大学USR团队及卯澳社区合作ESG旅游创生计划，累计逾300人参与，将永续理念向地方扎根。

国寿三大主轴正把ESG从评鉴成绩，转化为营运与商品竞争力，巩固寿险龙头的永续实力。在寿险业竞逐资本韧性与品牌信任的关键时刻，ESG正成为差异化的核心战场。